Let's play to perform

Ik beloof je resultaat met energie, plezier én samenwerking

Het zijn roerige tijden.... het werk gaat gewoon door, én je moet vernieuwen en samenwerken. Hoe doe je dat? Met een Meaningful Meeting waar je energie van krijgt.

  • Hou als management je mensen gemotiveerd en open voor verandering
  • Ik zet alle de koppen bij elkaar en breng focus en draagvlak
  • Betere resultaten mét plezier en samenwerking
  • Ik beloof je dat mijn inzet zich tenminste 10x terugverdient

Organisatie Adviseur en Facilitator voor 

Inspirerend Leiderschap

Spirit in Teams

Levendige Organisaties

Waarom iemand inhuren? Natuurlijk wil je alles zelf oplossen!

Als manager wil je deze situaties natuurlijk zelf oplossen. Maar het ontbreekt je vaak aan tijd. Bovendien ben je onderdeel van het hele systeem, dus helder kijken lukt je niet altijd.

 

Ook ben je misschien het overzicht kwijt of is alles erg ingewikkeld geworden. We lopen ook vaak vast omdat vanalles tegelijk gebeurt. Dan is het tijd om even van een afstandje te kijken. Wat speelt er nou eigenlijk?

 

 Mijns inziens kun jij je werk veel makkelijker maken. Daar help ik bij. Ik zet de koppen bij elkaar en breng vooral reflectie en focus in. Zodat jij de ambities waarmaakt. Voor jezelf, maar vooral met al je mensen. Gun jezelf die tijd om eventjes uit de werkmodus te komen en te kijken wat nou écht belangrijk is. Deze tijd betaalt zich dubbel en dwars terug. En jullie werk wordt weer effectief én leuk.


Samen Werken aan Prestaties én Plezier

Fase 1:

Eerst kijk ik met jullie waar iedereen zo druk mee is. Wat is er nou aan de hand?

Fase 2:

Dan zetten we alle koppen bij elkaar steken om snel en effectief te kijken waar de winst zit. In kleine teams, maar ook in grote multidisciplinaire groepen.

Fase 3:

We maken een concreet plan, jullie gaan in actie en ik check of het allemaal lukt. En stuur bij.

En ik wil dat jullie tenminste 10x mijn inzet terugverdienen!